2015年9月湛江社保缴费基数调整

1“兼职”到底是劳动关系还是劳务关系 2用人单位不依法为职工缴纳社保应赔偿当事人 3医疗期内不履行请假手续，公司该如何处理？ 4员工拒不签收通知，劳动关系能否解除？ 5员工离职没交违约金，单位拒办离职手续合法吗？ 6企业要求员工返还社保补贴，应承担怎样的举证责任？ 7追索未休年假工资，时效限制怎么算？ 8工程违法分包，工人受伤谁承担责任？ 9深圳一员工申请补缴社保被拒 告市社保局一审获胜案例分析 10员工请假未经批准能否以旷工为由解除劳动关系？