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我们公司是按照成都市最低标准交的社保,产假期间只给我发了基本工资2000(实际工资是高于2000的),扣除社保公积金之后只有不到800块,想问下生育津贴报销下来应该差不多有一万块,这个钱应该给到公司,还是给员工呀?
  匿名  | 浏览 104 次 | 悬赏:
 成都 2017-07-12
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 匿名 
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提问者采纳
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2017-07-13  

产假工资和生育津贴只能领取一方,而且生育津贴是发放到单位账户上的,如果是生于津贴超过产假工资可以领取超出的那一部分。

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