甘肃省规范人力资源服务行政许可
兰州日报社全媒体记者 赵万山
近日，甘肃省人力资源和社会保障厅下发通知，要求围绕全省人力资源服务行政许可工作开展规范行动，旨在提升行业管理水平，保障人力资源服务市场健康有序发展。
通知对人力资源服务行政许可业务范围进行了明确界定。经营性人力资源服务机构若从事职业中介活动，需在完成经营主体登记并获取营业执照后，依法向同级人力资源社会保障行政部门申请行政许可，获取人力资源服务许可证。若涉及网络招聘服务，还需依法取得电信业务经营许可证。职业中介活动涵盖为用人单位推荐劳动者、为劳动者介绍用人单位、组织现场招聘会、开展网络招聘、高级人才寻访(猎头)等经营性活动。
在申请办理方面，申请人可依据自身情况，自愿选择一般程序或告知承诺制申请职业中介活动行政许可。具体申请途径既可以通过政务大厅行政许可受理窗口办理，也可登录“甘肃政务服务网”进行线上申请，为申请人提供了多元便捷的办事渠道。
对于经营性人力资源服务机构申请从事职业中介活动，需同时满足多项条件：一是具备明确的组织章程和管理制度；二是拥有开展业务所必需的固定服务场所与办公设施；三是配备3名及以上专职工作人员，其中至少1名专职工作人员具备相应职业资格(取得人力资源管理师证书、具备人力资源等相关专业知识、参加人力资源市场主管部门组织的从业人员培训或拥有人力资源管理工作经历等情况，均被认定为具备相应职业资格)；四是符合法律、法规规定的其他条件。
在审批时限上，按照一般程序申请的，人力资源社会保障行政部门将在收到申请之日起15日内作出行政许可决定；采用告知承诺制申请的，经审查后当场即可作出决定。决定作出之日起10日内，相关部门会向申请人颁发、送达人力资源服务许可证。若申请不符合条件，人力资源社会保障行政部门将作出不予行政许可的书面决定，并详细说明理由，同时告知申请人依法享有申请行政复议或提起行政诉讼的权利。
来源：兰州日报
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