新乡生育津贴2025最新政策：申请流程、领取条件及计算标准全攻略
生育津贴，是对职工因怀孕、生育或实施计划生育手术导致劳动暂时中断给予必要经济补偿。可以近似理解为是产假期间对于工资收入的一种替代，相当于是生孩子休假期间的补贴。
2025新乡生育津贴领取条件
目前为产前连续缴满10个月社保（不含生产当月）+产后连续缴满6个月社保，且正常在保的状态方可申报
2025新乡生育津贴计算标准
新乡生育津贴的计算公式为：
生育津贴 = 职工生育或施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资/30*规定的假期天数
新乡规定产假天数：
1、正常分娩的，享受98天生育津贴；难产或实施剖宫产手术分娩的，增加15天生育津贴；多胞胎生育的，每多生育1个婴儿增加15天生育津贴；符合《河南省人口和计划生育条例》等法律法规规定生育子女的，增加90天生育津贴；
2、妊娠不满16周流产的，享受15天生育津贴；
3、妊娠满16周不满28周流产的，享受42天生育津贴；
4、妊娠满28周以上引产的，享受90天生育津贴。
2025新乡生育津贴申请流程
自动申请：自2024年7月1日起新乡市生育津贴实现“免申即享”。参保女职工在定点医疗机构生育出院时，对符合条件的人员，无需申请，医保信息系统直接提取相关数据，将生育津贴自动发放至单位账户。
手动申请：
步骤1：准备材料
1、医保电子凭证或有效身份证件或社会保障卡
2、医院收费票据
3、 病历资料
4、费用汇总清单
5、生育登记服务证
6、出生医学证明或死亡证
7、河南省职工生青保险待遇申请表
8、中华人民共和国结婚证
【线上】登录河南政务服务网，根据提示上传材料并提交申请。
【线下】需携带纸质材料前往参保地医保经办服务窗口提交。
步骤3：津贴发放
材料齐全后，10个工作日内完成审核，生育津贴在产假结束后拨付到职工所在单位的账户（由单位发放给职工）。生育津贴低于职工原工资标准的，差额部分由用人单位补足。
转载须知：为了社保知识、政策、法律和资讯的普及与分享，社百网欢迎您转载，但请注明文章出处并保留完整链接。
转载来源：社百网，转载链接：https://www.shebao100.cn/pedia/pd_77413.html
换一换
我来说两句
最新评论